Wir sind seit 50 Jahren mit viel Engagement in der Blechtechnik zu Hause und sorgen mit über 700 qualifizierten Mitarbeitern dafür, jeden Kundenwunsch individuell zu realisieren.
Unter der Bezeichnung LTI-Youngsters führen die Auszubildenden aus den verschiedenen Bereichen ihr „eigenes kleines Unternehmen“. Damit soll die Selbständigkeit der Auszubildenden unter realen Bedingungen gefördert und ihr Teamgeist gestärkt werden.
Vom individuellen Feuerkorb bis zum Gartenstecker – im eigenen Online-Shop haben die LTI-Youngsters die Möglichkeit die eigenen Produkte zu entwickeln und zu verkaufen.
Du verfügst über handwerkliches Geschick, hast Spaß an Technik und Interesse an neuen und innovativen Technologien? Dann bist du bei uns und unserem modernen Maschinenpark genau richtig und kannst deine Fähigkeiten gleich einsetzen!
Du interessierst dich für kaufmännische Abläufe, arbeitest gerne am Computer und Organisieren sowie Verwalten gehören zu deinen Stärken? Du bist aufgeschlossen und hast Spaß am Kontakt mit Menschen? Dann komm zu uns ins Team!
Du besitzt ein gutes Vorstellungsvermögen, Skizzen und Zeichnungen findest du spannend und du möchtest deine Ideen bei der Entwicklung von innovativen Produkten einsetzten? Dann bist du bei uns genau richtig!
Mit jeweils 3 Monaten im Betrieb und an der Hochschule ergibt sich der perfekte Mix aus Theorie und Praxis – auch Auslandsaufenthalte sind dabei möglich. Eine fundierte Ausbildung mit sehr guten Aufstiegschancen für dich!
Die Berufsorientierung ist eine schwierige Entscheidung in deinem Leben. Wir sind dir dabei behilflich, einen guten ersten Einblick in das künftige Berufsleben zu bekommen. LTI-Metalltechnik bietet viele Praktikumsmöglichkeiten in gewerblichen, technischen und kaufmännischen Ausbildungsberufen.
Bewerbungsfrist: Bewerbungen sind jederzeit möglich
Praktikumsbeginn: Nach Vereinbarung
Dauer: In der Regel 1 bis 2 Wochen
Du interessierst dich für ein Praktikum?
Dann bewerb dich bei uns.
In den Ferien gibt es bei LTI-Metalltechnik die Möglichkeit in den Bereichen Produktion und Logistik zu jobben. Voraussetzung ist ein Mindestalter von 16 Jahren (für Schichtarbeit 18 Jahre). Interessiert? Wir freuen uns auf eine Kurzbewerbung mit Lebenslauf und Anschreiben, unter Angabe des möglichen Zeitraums für die Ferienarbeit.
Verantwortung ist in unserem Unternehmen ein Schlüsselbegriff. Das beziehen wir auf die Zuverlässigkeit und die Qualität gegenüber unseren Kunden und auch auf den Umgang mit Mitarbeitern und Lieferanten. Unseren Auszubildenden gegenüber bedeutet Verantwortung auch, dass wir Respekt und Fairness zeigen, damit eigene Stärken entwickelt und Interessen vertieft werden können. Unsere Azubis lernen schon früh, selbständig und selbstverantwortlich zu arbeiten. Immer im Team mit anderen Auszubildenden und mit erfahrenen Mitarbeitern. Seit Jahren hat sich dieses Ausbildungskonzept bewährt und wurde bereits mehrfach ausgezeichnet. Darauf sind wir stolz. Und auch nach der Ausbildung haben Azubis bei LTI beste Chancen – mit einem sicheren Arbeitsplatz und der Förderung von Weiterbildungen stehen die Zeichen auf eine erfolgreiche Zukunft.